近日，据《财富》报道，美国企业正加速推进 AI 培训，以避免劳动力在技术变革中落后。沃尔玛首席人力官 唐娜·莫里斯（Donna Morris） 表示：
“看看中国，5 岁的孩子就开始学习 DeepSeek，中国对能力建设的重视程度显而易见。如果美国也全面推动 AI 能力建设，将对经济产生深远影响。”
中国目前已要求中小学每学年至少提供 8 小时 AI 课程，涵盖聊天机器人使用、AI 伦理等主题。教育投入正转化为人才优势：保尔森研究所 2020 年显示，全球近三分之一顶级 AI 人才出生于中国。
莫里斯强调，美国企业必须主动投资 AI 培训，以缩小人才差距：
- AI 培训适用于几乎所有岗位
- 大型雇主应帮助员工适应 AI 驱动和数字化环境
- 企业协同投入培训，可显著提升整体劳动力竞争力
此外，美国企业界已将 AI 教育视为战略重点。去年，包括微软 CEO 萨蒂亚·纳德拉、DoorDash CEO 徐迅、Airbnb CEO 布莱恩·切斯基在内的 400 多位企业负责人联名致信美国立法者，呼吁将计算机科学和 AI 纳入基础教育。
